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就業部任部長對我校230名中專畢業生進行就業單位推薦
就業部任部長對我校230名中專畢業生進行就業單位推薦 2018-03-21

  3月20日早上,就業部任部長對我校230名中專畢業生進行就業單位推薦,有中鐵上海局,中鐵十

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最能打動面試官的六點小技巧
最能打動面試官的六點小技巧 2014-02-18

  最能打動面試官的六點小技巧 經濟危機后,裁員浪潮是一波未平,一波又起。而近日人力資源與社會保障部又發布消息

畢業生怎樣寫出個性鮮明的求職信
畢業生怎樣寫出個性鮮明的求職信 2014-02-18

  怎樣寫出個性鮮明的求職信個性的人,個性的人自然應該寫出個性的東西。所以 自薦信也是有性格的。只有有性格的,

就業指導可分為狹義和廣義兩大類。狹義的就業指導,是給要求就業的勞動者傳遞就業信息,為他們和用人單位結合做月下老人。廣義的就業指導,則
就業指導可分為狹義和廣義兩大類。狹義的就業指導,是給要求就業的勞動 2010-03-12

  就業指導可分為狹義和廣義兩大類。狹義的就業指導,是給要求就業的勞動者傳遞就業信息,為他們和用人單位結合做月下老人。廣義的就業指導,

什么叫就業?
什么叫就業? 2010-03-12

  就業,就是勞動者同生產資料相結合,從事經濟和其他有益于社會的活動,并借以獲取勞動報酬。一般人理解為找工作、掙錢。就業是全社會所有具

如何做好擇業前的心理準備
如何做好擇業前的心理準備 2010-03-12

  畢業生擇業的過程,是一個復雜的心理變化過程。面對嚴峻的就業形勢,面對眾多的競爭對手,要想獲得擇業的成功,沒有充分的心理準備,沒有良

面試禮節ABC
面試禮節ABC 2010-03-12

  現在越來越多的企業在錄用員工時重視對其人品的考察。因此在面試時,考官們會隨時注意求取者的言行舉止。那些舉止得體者往往能獲得考官的青

女畢業生面試時如何注意禮節和舉止
女畢業生面試時如何注意禮節和舉止 2010-03-12

  在求職面試的過程中,每個畢業生都不能忽視禮節和舉止。而女畢業生應該特別注意這一條。一位精于此道的先生說:男性面試的成敗是由面試決定

用人單位問及自己的缺點和不足時應怎樣回答?
用人單位問及自己的缺點和不足時應怎樣回答? 2010-03-12

  你有什么缺點和不足,這是一個常常被問及并且較難回答的問題,難就難在一般人難以對自己有一個客觀的評價。如實講述自己的缺點和不足,回答

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