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用人單位問及自己的缺點和不足時應怎樣回答?

發布時間:2010-03-12 00:00:00

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你有什么缺點和不足,這是一個常常被問及并且較難回答的問題,難就難在一般人難以對自己有一個客觀的評價。如實講述自己的缺點和不足,回答問題時的態度比回答的內容更重要。因此當用人單位問及自己的缺點和不足時,你也沒有必要緊張,因為每個人都難免有這樣或那樣的缺點和不足,應實事求是地回答,對缺點和不足的地方進行客觀分析,并表示你彌補缺憾的決心,這樣可化不利為有利,提高求職成功率。

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